Terug

Logistiek Analist

Vacature gesloten

Logistiek Analist

CB Culemborg

Wat is vereist?

  • Wo werk- en denkniveau
  • Lean/Six Sigma certificering is een pre
  • Minimaal 4 jaar werkervaring in soortgelijke rol
  • Ervaring met data-analyse en visualisatie (e.g. Excel, SQL, Python, Power BI of vergelijkbaar)
  • Ervaring met projectmatig werken en samenwerking met IT en Data science / Operations Research
  • Je kan snel een vraagstuk doorgronden
  • Je kan analyses vertalen naar (visuele) inzichten ter ondersteuning van besluitvorming
  • Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, zowel in woord als geschrift

Wat krijg je?

  • €4.500 - €6.000 bruto p/m o.b.v. een 38-urige werkweek (afhankelijk van kennis en ervaring)
  • 3% eindejaarsuitkering
  • 32 tot 38-urige werkweek
  • 28 vakantiedagen + optie tot 10 extra dagen bijkopen (o.b.v. een fulltime dienstverband)
  • 13 ADV-dagen: kies voor extra vrije tijd óf extra salaris (o.b.v. fulltime dienstverband)
  • Goede pensioenregeling met een eigen bijdrage van 3,5% en een collectieve ziektekostenverzekering met korting op aanvullende verzekeringen
  • Een attentie van €45,- netto voor je verjaardag en met Koningsdag
  • Reiskostenvergoeding of NS business card
  • Sportbijdrage van €15,- per maand

Wat doe je?

  • 40% Tactische/strategische vraagstukken analyseren en adviseren over (investerings)besluiten
  • 40% Deelnemen aan strategische projecten als projectlid of -lead
  • 10% Managementinformatie en besluitvormingsmateriaal leveren
  • 10% Performance‑analyses uitvoeren, root‑causes blootleggen en structurele verbeteringen borgen met collega’s in de operatie

Vacature

Als Logistiek Analist bij CB ben je verantwoordelijk voor het analyseren van tactische en strategische logistieke vraagstukken. Je adviseert over oplossingen en helpt daarmee om de logistieke operatie toekomstbestendig te maken, in overeenstemming met de operationele strategie. Het gaat hier om brownfield ontwerpen; met de middelen die er al staan, probeer je het logistieke proces zo efficiënt en productief mogelijk in te richten.

Je maakt je analyses (visueel) inzichtelijk en vertaalt deze naar besluitklare adviezen voor het Management Team Operations. Maar je rol stopt niet bij het advies; je bent als mede-architect van de operatie nauw betrokken bij de executie en implementatie van verbeteringen. Je staat nauw in contact met de uitvoerende collega's van de Operatie, Customer Service en Finance en zorgt ervoor dat veranderingen daadwerkelijk worden doorgevoerd en geborgt in processen, systemen en  werkwijzen. Ook lever je besluitvormingsmateriaal aan stuurgroepen, waarbij je complexe analyses visueel en helder weet te presenteren.

Je komt te werken in het team Logistiek Analisten, dat onderdeel is van de afdeling Operations. In dit team werk je samen met een Teamleider en zes Analisten met verschillende specialisaties, variërend van junior tot senior niveau. Je staat veel met de Analisten in contact en zoekt elkaar regelmatig op om ideeën uit te wisselen of advies op te halen. In deze rol sta je midden in de organisatie en werk je samen met veel verschillende stakeholders: van de Logistieke Leiding en Logistiek Engineers tot collega's van de IT afdeling, Commercie en de Technische Dienst.

Heb jij veel ervaring opgedaan in consultancy en zoek je een plek om – naast analyse en advies – ook met ‘de voeten in de klei’ meer impact te maken? Dan is dit een baan voor jou.

Werkweek

Plaatsvervanger voor personeelsfoto
Logistiek Analist

Op een leuke werkdag start je met een goede bak koffie en een praatje met collega-Analisten op kantoor, waarna je een ochtendblok focustijd gebruikt voor het uitwerken van een complexe analyse. Tijdens de lunch in de kantine praat je even bij met collega's van andere afdelingen en loop je bij mooi weer een rondje buiten.

Op een minder leuke werkdag krijg je 's ochtends een vraag van een manager die beantwoord moet worden voor een overleg wat die middag plaats vindt, waardoor je een aanpassing moet maken in je planning. Daarnaast kom je er bij het uitvoeren van een analyse achter dat de dataset die je hebt gekregen incompleet is.

  • 07:00
  • 08:00
  • 09:00
  • 10:00
  • 11:00
  • 12:00
  • 13:00
  • 14:00
  • 15:00
  • 16:00
  • 17:00

Voorbeeld uit de praktijk

Uit de forecast blijkt dat op een specifieke machine meer volume zal vallen dan de beschikbare capaciteit. Aan jou wordt gevraagd om advies te geven over wat te doen. Hoe ga je te werk?

Eerst breng je de huidige situatie exact in kaart door te analyseren hoe de parameters staan ingesteld en hoe het volume momenteel over de verschillende machines verdeeld is. Vervolgens identificeer je aan welke knoppen je kunt draaien en welke instellingen je kunt wijzigen om de stroom te beïnvloeden. Je werkt verschillende scenario's uit en komt tot een concreet advies voor een herverdeling van het volume over de machines.

Groeipad

Bij CB is jouw groei net zo belangrijk als de groei van ons bedrijf. Of je nu al jaren in het vak zit of net je diploma hebt behaald; wij bieden een scala aan mogelijkheden voor jouw professionele en persoonlijke ontwikkeling. Iedere collega beschikt over een eigen ontwikkelplan en kan gebruikmaken van coachingstrajecten, opleidingen, trainingen en workshops. Omdat dit een nieuwe functie is, is er nog geen gedefinieerd groeipad. Jouw volgende stap binnen CB hangt af van je ontwikkeling en interesses.

Analist
Teamleider
Manager Logistiek Strategie

Werken bij CB

Al meer dan 150 jaar vertrouwen onze klanten op ons voor de logistiek van fysieke boeken, audioboeken en e-books. Wij zorgen ervoor dat uitgevers, winkels, webshops, scholen en consumenten kunnen rekenen op betrouwbare en geruisloze logistiek. En bedenk, dit gaat om miljoenen boeken per maand! Wij ontzorgen het boekenvak, ook met financiële diensten als facturatie, debiteurenbeheer en ordermanagementsystemen, markt- en managementinformatie en print on demand. Daarnaast biedt CB logistieke oplossingen voor de Healthcare markt; van levering van medische hulpmiddelen tot bestelplatforms en declaratieservice. We groeien en ontwikkelen. Zo horen steeds meer internationale en educatieve uitgeverijen tot onze klantenkring, bouwen we een gloednieuw, duurzaam warehouse en helpen we steeds meer zorgorganisaties. Onze ruim 800 collega’s met uiteenlopende achtergronden en 18 nationaliteiten groeien en ontwikkelen mee. Er is veel ruimte voor opleiding en coaching, ook voor jou als nieuwe collega. CB’ers waarderen hun werk: zij geven een 8,4 voor ‘betekenisvol werk’.

  • Hoofdkantoor in Culemborg
  • 35% / 65%
  • Ruim 800 medewerkers (incl. flexwerkers)
  • Thuiswerkmogelijkheden in overleg (niet voor alle functies)
  • CB Academy: Jouw plek om te groeien

Collega's

Foto van medewerker Tijmen
Foto van medewerker Achmed
Foto van medewerker Jennifer
Foto van medewerker Arjo
Foto van medewerker Sanny
Foto van medewerker Marian

Tijmen - Medewerker Bedrijfsbureau Vervoer, afdeling Expeditie & Bezorging

Waarom ben je bij dit bedrijf gaan werken?
Via een vriend hoorde ik over de vacature voor Logistiek Teamleider bij CB. De afwisseling en de verantwoordelijkheid spraken me direct aan. Na een tijd kreeg ik de kans om door te groeien. Inmiddels werk ik als Medewerker Bedrijfsbureau Vervoer, waar ik me verder kan ontwikkelen.

Wat was je vorige baan?
Uitvoerder in de wegenbouw

Wat doe je in je vrije tijd?
Sporten, gamen en koken

Achmed - Supervisor, Expeditie & Bezorging

Waarom ben je bij dit bedrijf gaan werken?
Ik ben in 1987 als uitzendkracht bij CB begonnen en kreeg in 1989 een vast contract. Vanaf het begin voelde ik me hier thuis. Dat kwam door de prettige werksfeer en fijne collega's. In de loop der jaren heb ik verschillende functies gehad en ben ik doorgegroeid tot supervisor. Dat ik hier na bijna 40 jaar nog steeds met plezier werk, zegt voor mij alles over CB als werkgever.

Wat was je vorige baan?
Shiftleader bij CB

Wat doe je in je vrije tijd?
Leuke activiteiten doen met mijn gezin, familie en vrienden

Jennifer - Medewerker Bedrijfsbureau Vervoer, afdeling Expeditie & Bezorging

Waarom ben je bij dit bedrijf gaan werken?
Een paar jaar geleden werkte ik ook al bij CB, maar toen in een andere functie. Toen ik op zoek ging naar een nieuwe baan, kwam ik deze vacature tegen. CB is een prettig bedrijf om voor te werken, met betrokken collega's en een fijne werksfeer. Daarom vond ik het ook leuk om weer terug te komen.

Wat was je vorige baan?
Binnendienst/Sales Medewerker bij Magimix

Wat doe je in je vrije tijd?
Koken, bakken en reizen

Arjo - Operations Manager

Waarom ben je bij dit bedrijf gaan werken?
Na mijn administratieve opleiding ging ik eerst in militaire dienst. Daardoor kon ik nog niet aan de slag in een administratieve functie. Ik ben vakantiewerk gaan doen bij CB en ben ook tijdens mijn diensttijd in mijn vrije tijd daar blijven werken. Na mijn diensttijd kreeg ik een contract. Sindsdien ben ik binnen de organisatie steeds verder doorgegroeid. Wie zich wil ontwikkelen, krijgt bij CB volop mogelijkheden om door te groeien en opleidingen te volgen.

Wat was je vorige baan?
CB is mijn eerste werkgever

Wat doe je in je vrije tijd?
Wandelen, fietsen, op vakantie gaan en evenementen bezoeken

Sanny - Salarisadministrateur

Waarom ben je bij dit bedrijf gaan werken?
Via LinkedIn ben ik benaderd door de recruiter van CB. Het eerste contact was zo leuk dat ik de sprong heb durven nemen. Bij CB krijg ik de kans om mijzelf te blijven ontwikkelen, mijn kennis up-to-date te houden en mijn werk te combineren met een aantal HR-taken. Een superleuke combinatie! Daarnaast heb ik er veel leuke collega’s bij gekregen. CB is een bedrijf waar je uitdagingen kunt aangaan en waar je persoonlijk contact met medewerkers kunt hebben.

Wat was je vorige baan?
Salarisadministrateur

Wat doe je in je vrije tijd?
Quality time met mijn gezin, familie en vrienden

Marian - Customer Service Medewerker CS

Waarom ben je bij dit bedrijf gaan werken?
Ik was toe aan een nieuwe uitdaging. Via de website kwam ik deze vacature tegen en heb ik direct gereageerd. Inmiddels weet ik dat ik de juiste keuze heb gemaakt. De uitdaging waar ik naar op zoek was, heb ik hier gevonden.

Wat was je vorige baan?
Medewerker Ordermanagement & Klantcontact

Wat doe je in je vrije tijd?
Interieurstyling en fietsen

Sollicitatieproces

Telefonische intake met Recruitment
Kennismakingsgesprek (online/kantoor) met Hiring Manager en HR Manager Logistiek
Vervolggesprek met Hiring Manager en teamleden
Persoonlijkheids assessment
Aanbod/arbeidsvoorwaardengesprek met Recruitment
Jouw start bij CB

Interessante baan?

Terug naar boven